Autoevaluación Empresarial

PRINCIPIO EN LAS RELACIONES PERSONALES Y PROFESIONALES
¿Existen en la empresa normas expresas en cuanto a la prohibición y sanciones sobre consumo de drogas o alcohol, hechos de violencia u otros actos que atenten contra la moral y las buenas costumbres?
¿Se respeta la propiedad intelectual, no utilizando softwares ilegales, no fotocopiando libros o utilizando marcas sin la debida autorización?

ADMINISTRACIÓN CORPORATIVA Y RESPONSABILIDAD DE RENDIR CUENTAS
¿Se hace un seguimiento de los criterios de trabajos y conductas que puedan atentar contra el buen nombre de la Empresa?
¿Se juzgan y se sancionan aquellas infracciones que son detectadas?
¿Los informes que se proporcionan a Bancos, Entidades Financieras u otras instituciones públicas o privadas reflejan la realidad de la Empresa? ¿Los Estados contables y los informes cumplen con todos los requisitos legales?
¿Los ejecutivos o personas responsables de la Empresa tienen una conducta intachable y no han estado involucrados en hechos fraudulentos, debidamente comprobados?
¿Utiliza la Empresa algún sistema de regalos o incentivos no éticos con funcionarios públicos, con proveedores o clientes (Sub o sobre facturaciones)?
¿Se protege la confidencialidad de la información sobre clientes, proveedores o personas relacionadas con la Empresa?

RELACIÓN CON LOS EMPLEADOS
¿Existen indicios de discriminación o acoso en la Empresa?
¿El trato con los empleados es equitativo, justo y objetivo?
¿Se pagan sueldos justos y las cargas sociales correspondientes?
¿Los sistemas de salubridad y seguridad se tienen reglamentados y se respetan a cabalidad?

RELACIÓN CON OTRAS EMPRESAS Y CON EL CONSUMIDOR
¿Existe algún tipo de emprendimientos conjuntos con otras empresas?. ¿Se ajusta la relación con otras empresas y consumidores a las normas éticas generalmente aceptadas?

RELACIÓN CON LA COMUNIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
¿Tiene la empresa acciones sociales con el entorno o comunidades menos favorecidas?
¿Tiene la empresa acciones de atención y apoyo a familiares de sus empleados?